Young old: какой стиль наша выпускница предложила «новым старшим»?

На первых порах казалось, что двухлетняя программа — это наиболее оптимальное решение с точки зрения скорости. Можно сказать, что я руководствовалась современной поп-аксиомой: нужно бежать, чтобы оставаться на месте. Но я довольно пристально изучила программу бакалавриата и тьюторской программы, посмотрела какие-то видео и решила, что последняя — наиболее подходящий для меня формат. Достаточно сбалансированный по ритму, не такой академичный по наполнению, плюс есть человек — тренер, коуч, но мне больше нравится аналогия с ментором, который ведет тебя, слушает, порой заставляет упасть и отжаться, а иногда расслабиться и помедитировать :)

Мне было необычно, что Наташа (мой тьютор) моложе меня. Но это такое, скорее, приятное удивление. У Наташи классный образовательный бэкграунд, опыт и общий культурный код. Для общения это самое важное. Ну и вообще, это самый правильный путь в современном образовательном процессе, когда ты не сам по себе слушаешь лекции в толпе жаждущих знаний, сдаешь зачеты, а когда есть такой арт-дирекшн твоих работ, координация общих регулярных процессов (лекций и практики) и их пропорциональности и в целом просто человеческое участие в твоей жизни.

На тьюторской программе есть общая часть, где свои преподаватели и блок заданий от тьютора, в который входят практическая работа; список литературы, обязательной к изучению; разные веселые задания по развитию себя в среде (ролф-блог, презентация себя, работа с портфолио). Наташа не ограничивалась только своим блоком и каким-то определенным временем, помогала во всем.

Тема дипломного проекта очень крутая :) Я делала стиль мероприятия для людей старшего возраста «Young old. Новые старшие». Это такой большой городской фестиваль, главная цель которого — переосмыслить тему старости в современном мегаполисе. Привет, мой молодой тьютор! Фестиваль о самореализации, образовании и медицине для людей, у которых появляется больше свободного времени и возможностей им управлять.

Вообще, этот проект мне, можно сказать, «подарила» Наташа еще во время обучения. То есть это было вне формального обучения, такой скорее коннектинг заказчика-исполнителя. Я сделала презентацию о фестивале для партнеров, с которой ребята стартовали, программу продвижения и уже забыла об этом опыте. Дедлайн по дипломному проекту приближался. Идей совершенно не было. Я даже искала клиентов на своей странице в ФБ, объявив, что готова работать за любую минимальную сумму, на любой проект, но выберу из предложенного то, что мне действительно будет интересно. И тут мне звонит Наташа и говорит: «А вот помнишь ребят? Оформи им фестиваль — это и будет твой диплом».

Во-первых, это и правда было интересно. С культурологической и социологической точки зрения. Мне кажется, у меня большая часть диплома получилась не про дизайн, а про феномен старения и его трансформацию за последние десятилетия. Во-вторых, благодатная сфера для работы с точки зрения рыночной конкуренции. Мероприятий и культурных проектов для старших не так много, а у тех, что есть, визуальная культура на уровне золотые листья, италик, бездна…

Работа над дипломом заняла месяца три. А над проектом — продолжается до сих пор. У меня в семье ему даже дали внутреннее имя — Яна Голд. «Яне Голд нужна обложка для паблика». В общем, активная леди, несмотря на свои 50+ ;)

Вообще, весь процесс прошел довольно гладко. Правда, мне пришлось уйти из офиса в какой-то момент, чтобы погрузиться в учебу и перезагрузиться. Потому что вообще-то я занималась преимущественно текстами и менеджментом до того, как решила получить новую профессию. Были моменты, когда мы с сыном делали домашку за одним столом.

Особенно ценный совет от дипломного руководителя — пристальное внимание к деталям. В жизни даже такое не часто встречаешь в работе с заказчиками.

Работа состояла из трех этапов. Теоретическая часть: описание проблемы, понимание задач, а также перетряхивание одеяла теории и принципы построения оформительского решения. Практическая часть: квадриллион макетов, от оформления соцсетей, застройки, полиграфии до брендинга сувениров. Гайдлайн: практический инструмент для дальнейшей работы заказчика со стилем.

К предзащите я обновила логотип и сделала пару тестовых макетов с новым стилем. Тестировала его на фокус-группе реальных представителей целевой аудитории фестиваля. Вычищала презентацию. Переписывала теоретическую часть. Делала все это с удовольствием и интересом.

Для меня самый запоминающийся этап — сам фестиваль, реализация. Я не смогла приехать, но следила за событиями в соцсетях, читала релизы и смотрела видеосюжеты с площадки. Какое-то захватывающее чувство: видеть столько интересных людей в пространстве, к созданию которого ты причастна.

У защиты в формате онлайн есть свои плюсы. Много возможностей нивелировать стресс. Но главное — это, конечно, качественная подготовка с тьютором.

На протяжении всей работы над проектом вдохновляли люди, с которыми я взаимодействовала. Помогали близкие — семья. Тьютор всегда держала руку на «Телеграме».

Мне очень понравилось взаимодействовать с моим дипломным руководителем. Если сравнивать с работой над первым очным дипломом, в этот раз частота контактов и степень участия была даже выше.

Уже в первый год обучения у меня были коммерческие проекты. К моменту старта работы над дипломом я устроилась на позицию дизайнера в агентство, из которого уходила продакт-менеджером. Это был суперчеллендж для моего study-work balance, для доверия агентства ко мне и для коллег, которые помогали.

Мне нравится, что все получилось так, как я планировала. Дальше планов нет. Есть идеи, желания, мечты.